干法读书赏析 读后感(3)篇

这是经营之圣-稻盛君以78岁高龄出任日航CEO之后推出的第一本书,首次与我们分享自己在工作上的做法和心得。每一句话都非常务实,反复咀嚼间去领悟工作的实质。对其中的一些话印象特深:
1劳动的意义不仅在于追求业绩,更在于完善人的心灵。
2工作最重要的目的在于通过工作来磨练自己的心志、提高自己的人格。就是说,全身心投入当前自己该做的事情中去,聚精会神,精益求精。
3所谓人生,归根到底,就是“一瞬间、一瞬间持续的积累”,如此而已。每一秒钟的积累成为今天这一天;每一天的积累成为一周、一月、一年,乃至人的一生。那些让人惊奇的伟业,实际上,几乎都是极为普通的人兢兢业业、一步一步持续积累的结果。
干法读书赏析 读后感 第(2)篇一本稻盛先生关于如何对待工作态度的好书,成功的“干法”是什么?是“付出不亚于任何人的努力”,是“无私”、“负责”、“投入”。要像对自己待恋人一样对待工作,要像对待自己孩子一样对待父母。
工作压力大;工作迷茫;乃至工作有成就。你若身体力行,都可以读一读稻盛先生的这些“语录”,收获绝不仅仅是“鸡汤”。
即使在苦难当中,只要拼命工作,就能带来不可思议的好运。
冬天越寒冷,樱花就开得越烂漫。人也是一样,不体验痛苦和烦恼,就很难有大的发展,就不会抓住真正的幸福。
热衷于工作,还能镇住愤怒之心,也会无暇发牢骚,而且日复一日努力工作,还能一点一点提升自己的人格。
所谓“不亚于任何人的努力”,不是说“到这种程度就行了”,而是没有终点、永无止境的努力。将目标一次接一次向前推进,就要进行持续的、无限度的努力。
人生·工作的结果=思维方式×热情×能力
具有负能量的人,热情越高,能力越强,其对团队的破坏性就越强。
所谓“自燃型”的人,就是从来不会“等别人吩咐了才去干”“因为有了命令才工作”的人,而是“在别人吩咐之前自发去干”的主动积极的人,他们应该都是热爱工作的人。
当你竭尽全力时,神灵将会现身。
得意时不忘形,失意时不消沉,每天每日勤奋工作,这比什么都重要。
“动机至善、私心了无”干法读书赏析 读后感 第(3)篇
书五星好评n工作不易,找工作更不容易。刚毕业跟同学一起进了一家央企,同学比我早进入半年,洋洋得意的告诉我的央企工作经验,有活不用着急干,活永远干不完的,这也为我的懒惰找到了借口。和我同一岗位的钱工,三十出头,有活就干,一直干,不闲着。好几个年轻同事说,这家伙真玩命呀,为了几千块钱,至于吗?我的心里得到一丝安慰,他的勤快照的我无处遁形。我成为领导眼里好吃懒做的员工。不久我就因为工资太低,加班太多,一股脑的抱怨中离开公司,之后不是在找工作,就是在找工作的路上,折腾……n读了稻盛和夫的干法,醍醐灌顶一般,原来我工作的价值观一直是错的,要想做好工作,不是尽力就行,要付出不亚于任何人的努力,必须热爱自己工作,全身心的投入,才有可能做好工作。里面有一句话,特别认同,劳动的意义不仅在于追求业绩,更在于完善人的内心,工作提升心智,磨练人格的修行。种一棵树最好的时间是十年前,其次是现在。再接下来的工作生涯中,时常反省,时常思考,戒骄戒躁,知行合一。